근로복지공단

* 인사 및 조직현황 
 
직원현황을  부서 및 직종별로 세분화해서 표시해 주시면 좋겠습니다. 
전체직원수 5000명이 넘는데  소수의 임원 제외하고 전부가 직원으로 표시되어 있는데 이것이 경영공시를 조회하시는 분들에게 무슨 도움이 될지 모르겠네요. 
비상임 이사는 어떤 분들이신지에 대해서도 명시해 주시면 좋을 것 같습니다. 
 
 
* 주요사업성과 
 
투자 및 출자현황의 여러 항목 중 2013년 해당사항 없는 항목이 많은데 직전년도  성과를 검색할수 있게 해 주시면 좋을 것 같습니다. 해당사항 없는 항목을 굳이 경영공시에 포함시킬 이유는 없다고 보여지네요. 
 
 
* 의료사업통계/ 재활사업통계
 
산재보상과 재활지원등 다양한 혜택을 받았으리라 생각되는데 근로자 분들이  어떠한 진료 헤택을 받았는지 개략적으로 살펴 볼 수 있게 항목을 분류해주시면 좋지 않을까 싶네요.
 
 
* 이의신청 및 구제제도의 
청구처리나 취소 및 이의제기에 있어 근로자 분들이 참조할수 있게 실제 판례집도 첨부파일로 추가해주시면 좋지 않을까 싶습니다. 


* 기타 

공기업들의 사회공헌, 나눔경영 나눔활동이 많이 이슈가 되고 있는데 근로복지공단에서 시행하는 사회공헌활동에 대해서 따로 항목을 만들어서 실천하시고 계신바에 대한 이야기 들려주시면 좋을것 같습니다. 기업의 윤리적 책임과 관련되어 문제시 되었던 사항을 나열해본다면 스스로 자정의 노력을 기울이고 있음을 잘 보여주는 의지표현이 되지 않을까 생각해 봅니다.

공기업 경영평가 순위 개선을 위해 어떠한 노력들을 경주했는지 함께 언급해주시면 좋지 않을까 싶습니다. 실적 개선을 위한 자체 위원회설립이라던가 컨설팅의 계획 및 실행에 대한 모습도 함께 보여주시면 좋지 않을까 하네요.

좋은 의견 감사드립니다. 

 인사 및 조직현황, * 주요사업성과, * 의료사업통계/ 재활사업통계, * 이의신청 및  구제제도 * 기타로 나누어 기술해 주셨는데 상황적으로 어려운 부분들이 있지 않은가 싶습니다. 아무튼 고객님의 의견이 적극 반영되도록 최선의 노력을 다하겠습니다. 
다시 한번 의견주신데 대하여 감사말씀 드립니다.